德國聯邦統計局（FederalStatisticsOffice）透露，統一后，全職員工每周工作約41個小時，僅比1991年少25分鐘。

　　在德國的工作時間

　　在勞動節當天，聯邦統計局（Destatis）透露，德國的全職員工在2019年每周工作約41個小時，僅比1991年統一后的全職員工少25分鐘。每周工作超過48小時的情況也保持相似，僅從1991年的9.7％上升到2019年的10.3％。在接受調查的人群中，管理人員和自雇人士的工作時間通常最長。

　　但是，在1991年至2019年的28年中，德國所有員工的平均每周工作時間減少了四個小時。這主要是由于兼職員工的增加。在德國，員工每周的平均工作時間為34.8小時，而在2019年，兼職員工的平均工作時間為每周19.5小時。

　　在辦公時間以外工作

　　還必須在正常辦公時間以外工作的人數也有所增加。在2019年，幾乎五分之一的員工還必須在下午6點至晚上11點之間定期工作，百分之五的員工必須在晚上定期工作。此外，有24.1％的受訪者說他們在周六定期工作，而11.7％的人說他們在周日工作。“在日冕大流行，對工作和私人生活的界限的爭論已經加快了速度，”說Destatis。“即使在大流行爆發之前，工作時間過長對于德國的員工來說并不罕見。”

　　盡管如此，將近一半的人口能夠完全自主地安排工作時間（21％）或部分地安排工作時間（28％）。德國目前的平均每周工作時間（34.8小時）明顯低于歐盟的平均37小時。