即使沒有全球性的大流行，父母也很難兼顧育兒和工作。因此，德國(guó)政府已批準(zhǔn)了一系列改革，以使父母津貼（Elterngeld）更加靈活，減少官僚主義。下面跟著小編一起來(lái)了解德國(guó)育兒津貼政策大改革，2021年移民德國(guó)育兒福利調(diào)整！

　　德國(guó)政府簽署育兒福利改革

　　將來(lái)，德國(guó)的父母將能夠更輕松地將兼職工作和父母津貼結(jié)合起來(lái)，而早產(chǎn)嬰兒的父母將有權(quán)獲得更長(zhǎng)的津貼。同時(shí)，收入最高的夫婦將不再有資格。

　　所有這些變更已于上周獲得聯(lián)邦議院的批準(zhǔn)，并在聯(lián)邦委員會(huì)批準(zhǔn)之前生效，應(yīng)于2021年9月1日生效。據(jù)聯(lián)邦家庭大臣FranziskaGiffey所說(shuō)，這些改革應(yīng)“更精確地調(diào)整家庭津貼”。滿足父母的需要，使他們更容易照顧重要的事情：與子女和家人在一起。”

　　這些改革旨在通過(guò)減少官僚主義和提高靈活性來(lái)幫助家庭更好地兼顧個(gè)人和工作生活。這里是變化的概述。

　　兼職工作和合作伙伴獎(jiǎng)金方面的靈活性更高

　　該法律為希望兼職但仍能領(lǐng)取津貼的父母提供了許多改進(jìn)。按照目前的ElterngeldPlus計(jì)劃，父母可以將他們的福利金與每周最多30個(gè)小時(shí)的工作時(shí)間結(jié)合起來(lái)。將來(lái)，這將增加到32小時(shí)。

　　此外，將向每周同時(shí)工作25至30小時(shí)的父母發(fā)放的所謂的“伙伴關(guān)系獎(jiǎng)金”將進(jìn)行調(diào)整，以使夫妻在劃分護(hù)理責(zé)任方面具有更大的靈活性。將來(lái)，每位家長(zhǎng)每周可以工作24至32個(gè)小時(shí)，以獲得獎(jiǎng)金。

　　父母的官僚負(fù)擔(dān)也得到了緩解。例如，將來(lái)，在特殊情況下，父母只需要提供工作時(shí)間證明即可。

　　早產(chǎn)父母的額外福利

　　這項(xiàng)改革還為早產(chǎn)兒父母提供了救濟(jì)。如果孩子在到期日前至少六周出生，則其父母將獲得額外的一個(gè)月父母補(bǔ)貼。如果孩子早出生八周，則將獲得另外兩個(gè)月的補(bǔ)助金；提前12周出生的嬰兒多三個(gè)月；對(duì)于早產(chǎn)16周的嬰兒，又要增加四個(gè)月的時(shí)間。

　　CDU/CSU國(guó)會(huì)副主席納丁·舍恩（NadineSch?n）表示：“我們希望在這個(gè)艱難而又情感要求很高的時(shí)期給予父母特別的支持，以便他們能夠給孩子們所需的注意力?！?/p>

　　工資替代福利不會(huì)影響父母津貼

　　到現(xiàn)在為止，如果一個(gè)或兩個(gè)父母都獲得了收入替代福利，如Kurzarbeit或疾病福利，這將減少他們有權(quán)獲得的父母津貼的數(shù)量。新法律將確保工資替代福利不會(huì)影響Elterngeld父母的收入。

　　此外，如果父母以前已經(jīng)收到了合作伙伴獎(jiǎng)金，但隨后由于冠狀病毒大流行而無(wú)法按計(jì)劃工作，則不會(huì)要求他們償還獎(jiǎng)金。于2020年3月1日引入的這項(xiàng)特殊規(guī)定將延長(zhǎng)至2021年12月31日。

　　夫婦的收入限制調(diào)整

　　最后的變化是，為資助這些改革，政府決定調(diào)整收益限額以獲取利益。年收入超過(guò)30萬(wàn)歐元的高收入夫婦將無(wú)權(quán)領(lǐng)取育兒津貼。以前，限額為500.000歐元。對(duì)于單身父母，限額將保持為250.000歐元。

　　預(yù)計(jì)新規(guī)定將影響目前領(lǐng)取父母補(bǔ)貼的人中約0.4％，即約7,000名父母。改革備忘錄說(shuō)：“在如此高的收入下，可以假設(shè)父母的津貼與決定放棄有酬工作而有利于照顧孩子的決定無(wú)關(guān)。”