說到德國，如今可謂是聲明宏大啊，不斷增加的申請人員讓德國的經濟也得到了很大的發展，如今技術移民德國前景優越，德國哪些職業收入比較高？

　　德國的工業企業存在技術工人短缺的問題，而歐盟國家的移民已經不足以填補這些缺口。貝塔斯曼基金會的一項調查顯示，德國需要加大從非歐盟國家引進技術工人。

　　根據德國貝塔斯曼基金會發表的一份調查報道，德國就業市場仍然是外國技術工人的首選之地，但是來自歐盟以外地區的技術工人能夠進入德國勞動市場的卻少之又少。

　　該調研認為，有鑒于歐盟國家公民移民德國的人數從長遠來看會逐步減少，從第三國引進技術人才對于德國來說將會具有越來越重要的意義。

　　根據德國外國人管理局的統計，2018年有38682名來自非歐盟國家的技術工人來到德國，人數和2017年接近（38082人）。而去年，在全德國共4750萬名工人中，非歐盟公民只占到0.1%。他們當中大多數來自印度、美國、波斯尼亞和中國。德國中文網www.de-guo.com

　　歐盟國家移民當中超過六成都是技術工人，具有高中學歷，接受過專業的職業培訓。但是根據貝塔斯曼基金會的估計，隨著歐盟各國的人口老齡化和負增長趨勢不斷加劇，來自歐盟國家的技術移民會逐漸減少。

　　去年，在進入德國的移民當中占據最大比例的是難民，有9%。在2015年難民危機的時候，難民甚至在移民總人數中占到了23%。

　　哪些領域就業人數增幅最高？

　　據路透社報道，服務業仍然是對就業崗位增加做出最多貢獻的領域。其中表現最為突出的是公共服務業、教育和衛生行業，就業人數增加20萬（增長1.8%）；其次是零售業、交通業和餐飲業，就業人數增加5.4萬（增幅0.5%）；此外信息技術和通訊領域的也相對前景光明，就業人數增加4.9萬（增幅3.7%）。

　　與之相對的是，在企業服務領域，就業人數則出現下滑。金融和保險業的就業人數再次出現負增長（-0.9%），農業、林業和漁業的就業崗位也呈現萎縮之勢（-1.9%）。而在制造業和建筑業的就業人數則有小幅增加（分別為0.4%和1.4%）。

　　另一個就業趨勢是從事自由職業或者個體經營的人越來越少，人們更傾向于從事一份有固定雇傭關系的工作。根據統計數據，今年第三季度個體經營者人數降至415萬，降幅為1.7%。

　　德國哪些工作崗位最缺人？

　　對于準備步入高校或者接受職業培訓的年輕人來說，了解一下德國目前招聘需求最大的行業有助于自己的職業發展前景規劃。根據德國外交部參與設立的跨媒體德國信息門戶網站"deutschland.de"所提供的信息，目前最需要人手的十大職業分別是：

　　1.軟件開發員和程序員

　　2.電子和電氣工程人員、電氣安裝人員

　　3.保健護理人員與護士

　　4.信息技術咨詢員、信息技術分析師

　　5.經濟學家、企業經濟學家

　　6.客戶管理人員、客戶咨詢人員、客戶經理

　　7.生產助理

　　8.銷售人員、銷售助理

　　9.銷售經理、產品經理

　　10.建筑師、土木工程師

　　對于外國人來說，在德國成功找到就業崗位的主要前提條件包括，所學專業或者接受培訓的職業剛好與德國存在人才缺口的職業領域相符合，同時自身的學歷和職業培訓資格在德國得到認可。總體上講，MINT專業（包括數學、IT、科學、技術等領域，英文稱STEM，中文統稱理工科）的大學畢業生不僅在私人企業有很好的就業機會，德國有不少科研機構也能提供富有吸引力的工作崗位。

　　看完上文您對于德國哪些職業收入比較高？這個問題是否有了了解了呢？多謝閱覽！

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