德國作為一個新興的移民之地，可以說出乎了很多人的意料之外，諸多國外高凈值人士對于這個國家可謂是向往的很。那么留學、高管、法人簽，那種才是您希望的移民德國方式？

　　移民德國的辦法其一就是留學。

　　2年碩士+兩年工作或4年本科+2年工作，但這里的問題是德國大學執行的是寬進嚴出的制度，進入大學不是很難的事情。但隨著學習的深入，考試不及格、論文日期一拖再拖，遲遲不能畢業的現象比比皆是。

　　再是找份工作，也就是高管簽證。

　　根據德國外國人法相關政策第18條，若外國人據有大專及以上學歷，且擁有符合德國勞動合同和符合德國當地標準的工資，同時還具備一定的外語能力，可申請德國高管簽證，簽證持有者在繳滿60個月個稅和社保，并且德語水平達到B1后即可申請德國永久居留證。

　　高管簽證對工資的要求差不多是稅前3700~3800歐左右，要是你的稅前薪水更高學歷達到本科，那還有一種更方便的方式，也就是歐盟藍卡。

　　法人簽證

　　德國為加強引進外資創業，多年來一再修改針對外國企業在德投資的《居留法》第21條（Aufenthaltserlaubnis§21）。從2005年要求企業投資100萬歐元、雇傭10個員工，到2012年完全取消關于投資額和雇員的硬性要求，大幅降低了外國中小企業在德國投資和法人簽證申請的門檻?，F在根據德國《居留法》第21條的規定：若德國投資者能夠為當地經濟和社會公眾創造出合理價值根據第九條第二款的規定，三年期間若投資人能成功經營自己的事業，并且有足夠的資金擔負自己和家庭成員的生活費用，即可攜帶全家取得德國永久居留權，享受優質和完善的社會福利待遇。

　　在德國開一家公司很簡單，任何人，無論國籍或居住地，均可在德國成立公司。德國沒有專門的投資立法，政府也沒有針對在德國設立公司的外國企業家設置德國最低持股比例的限制。準備2.5萬歐（只需到賬一半）的注冊資本金，由律師準備有關合同和股份章程，并由公證員公證，股東可以親自參加公證或者授權簽字，就可以了。

　　但是，開了公司不代表就可以移民德國！

　　法人居留轉永久居留是有要求的！

　　1.連續持有法人簽證36個月并出示相應的養老保險繳納證明；

　　2.綜合評判德國公司對當地經濟或公眾利益起到的促進作用及公司未來可持續發展目標（納稅或雇傭員工）；

　　3.具備一定的德語能力，實際中建議考取德語B1最佳。

　　對于移民德國方式我們就說這么多，如果您還想了解其他的移民德國途徑，可以閱覽我們德國移民網！

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