德國移民福利制度簡介,看看這些好處您是否心儀那?
德國作為西方國家最早建立起福利制度的國家,每年都會有眾多高凈值人士慕名而來。而如今德國福利已經輻射到德國全國范圍之內。那么今天德國移民網就為您介紹一下德國移民福利。歡迎閱讀!
移民德國的福利制度
養老福利:
法定的養老金保險是德意志聯邦共和國社會福利保障的支柱。它保證就業者退出職業生活之后能夠保持適當的生活水平。
教育福利:
從小學到大學的全程免費教育德國是世界上少有的,從小學到大學一律免費的國家,為此,德國政府還專門立法規定:學校不得以任何名義收取學生任何費用,一旦發現,屬違法行為,將受重罰。此項政策應該是多數欲移民德國的國人選擇德國的重要原因之一。
醫療福利:
德國擁有完善的全民醫療保險體系,實行全民強制保險制度。在德國公立醫院看病不花錢(部分科目如牙醫除外),醫療保險機構支付醫生和牙醫的治療費用,此外還有藥品、藥物和輔助工具以及住院醫療費用和衛生預防措施。保險機構承擔療養的全部或部分費用。在私立醫院看病,病人只需要支付很小一部分藥費,其余費用全免。
擴展閱讀:
德國移民的多種福利
1、德國實行的是一種強制性的、以社會健康保險為主、輔之以商業保險的醫療保險制度。
2、一人投保,全家享有:對符合條件參加法定醫療保險的雇員。其家庭成員可一起享受醫療保險的各種待遇。
3、免費醫療服務包括:各種預防保健服務、各種醫療服務、各種藥品和輔助醫療品、患病(包括不孕)期間的服務或津貼、各種健康型服務、免費或部分免費就診所需的交通費用等。
4、德國醫療宗旨:高收入幫助低收入,富人幫助窮人,團結互助、社會共計、體現公平的德國社會醫療保險宗旨。
一、對于幼兒方面:
1、出生補助:政府給與1000歐元;
2、奶粉補助:對于未滿18個月的嬰兒,每個月有大約300歐元的奶粉補助錢;
3、兒童補貼金:第一、第二個孩子192歐/月;第三個198歐/月;
第四個223歐/月,可以領到18歲,繼續讀書可以領到25歲,不讀書不工作也可以領到21歲;
4、育兒貼金:出生至1歲可領100歐/月,2歲、3歲可領150歐/月;
5、教育費用全免:幼兒園到中學學費、教材、餐費全免,大學階段公立教育免學費;
二、對于父母方面:
1、法律保護:育齡婦女在其懷孕期間以及產后育兒期間受法律保護不被企業解雇;
2、生產免費:孕婦在產前產后的檢查、手術費、醫藥費、調養費都有保險承擔;
3、帶薪育兒假期長達3年:夫妻雙方可共同享受福利,可領取原薪資67%;
在德國,無需雇主的同意,任何職工都有權利享受每個孩子三年的育嬰假。而且育嬰假不但是母親可以申請享受,父親也同樣可以申請育嬰假。
因為,撫養孩子不單單是母親的責任,父親的陪伴也必不可少。并且父母雙方同時都可以申請育嬰假。此外,育嬰假是根據每個孩子的誕生單獨計算的。
也就是說,每生育一個孩子,父母就有權利享受最長三年的育嬰假,并且理論上沒有上限。并且在育嬰假中,雇主一般情況下,是不可以解雇正在享受育嬰假的職工。并且,職工在育嬰假后,就可以回到之前的工作崗位上。
她/他的職位不會因為育嬰假而發生變動。對于休育嬰假的父母而言,可以選擇完全不工作,也可以選擇將全職工作變動為半職工作或小時工。
對于選擇在育嬰假中完全不工作的父母而言,可以享有國家提供的最長為14個月的育嬰津貼,該津貼的數額按照之前工資的67%計算,最少300歐元,最多為1800歐元。如果生育的是多胞胎,那每多一個孩子,就可以增加300歐元。
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